Szkolenia dla Managerów

Time for Manager – cykl szkoleniowy będący kompleksową odpowiedzią na wyzwania liderów zarządzających zespołami!

WHAT IS IT

Czym jest Time for Manager

Moduł I: Rola managera

  • funkcje managerskie
  • style liderskie
  • poziomy autorytetu

Moduł II: Komunikacja i relacje z zespołem

  • efektywne prowadzenie spotkań 1:1
  • skuteczne udzielanie i przyjmowanie feedbacku
  • zarządzanie konfliktem
  • porozumiewanie się za pomocą języka potrzeb (NVC) oraz empatii

Moduł III: Współpraca z zespołem

  • role zespołowe
  • poziomy rozwoju pracowników
  • delegowanie dopasowane do poziomu rozwoju pracownika

Moduł IV: Motywacja i uznanie

  • rodzaje motywatorów
  • dopasowanie motywatorów do poziomu rozwoju i potrzeb pracowników
  • uznanie jako wyraz szacunku, zauważenia i relacji z pracownikiem

WHO ARE THEY FOR

Dla kogo stworzyłyśmy program szkoleniowy Time for Manager?

  • dla managerów o krótkim stażu w nowej roli
  • dla specjalistów przygotowywanych do wejścia w nową rolę
  • dla przedsiębiorców, którzy świadomie chcą rozwijać swoje zespoły
  • dla liderów pragnących usystematyzować i uporządkować wiedzę z zakresu przewodzenia zespołowi

WHAT THEY DO

Jakie cele zrealizujesz podczas programu szkoleniowego Time for Manager?

  • przygotujesz się do roli lidera
  • zwiększysz swoją świadomość stylów zarządzania zespołem
  • unikniesz najczęściej popełnianych błędów przez managerów

WHAT THEY DO

Jakie korzyści przyniesie Tobie udział w programie szkoleniowym Time for Manager?

  • zdobędziesz praktyczną wiedzę i narzędzia z zakresu zarządzania
  • rozpoznasz swój wiodący styl liderski i zdefiniujesz swoją indywidualną ścieżkę do bycia efektywnym managerem
  • przećwiczysz umiejętności komunikowania się z pracownikami
  • poznasz motywatory wpływające na zaangażowanie Twoje i Twojego zespołu
  • w praktyce doświadczysz delegowania zadań dostosowanego do poziomu rozwoju pracownika
  • przećwiczysz sposoby reagowania w trudnych sytuacjach z pracownikami

Chcesz wiedzieć więcej?

Umów się na bezpłatną konsultację i dowiedz się jak szkolenie liderów zwiększy efektywność Twoich zespołów!

THEY TRUSTED US

Zmieniamy zasady gry!

Miałam przyjemność współpracować z Natalią w obszarze wsparcia procesów HR w organizacji. Natalia dała się poznać jako profesjonalistka, która w codzienną pracę wkładała dużo serca, empatii i zaangażowania.

Natalia skutecznie wspierała zespół na etapie wdrażania nowych procesów w organizacji, szkoleń, warsztatów i konsultacji indywidualnych. Do kolejnych wyzwań podchodziła zawsze z pogodą ducha i wiarą w pozytywne rozwiązanie. Wiele udało nam się wspólnie wypracować.

Serdecznie polecam Natalię do współpracy i życzę jej, aby obrana dalej ścieżka obfitowała w wiele satysfakcjonujących i rozwojowych doświadczeń.

Alicja Miłuńska

Managing Director at Spacecamp

Natalia ustandaryzowała szereg działań i procesów obejmujących cykl życia pracownika w firmie, powodując, że obszar ten działa bez zarzutu, a zespół może w spokoju skupić się na realizacji swoich zadań. Odpowiadała za wdrożenie strategicznych projektów: zarządzania przez cele w oparciu o metodę OKR oraz matryc kompetencji.

Realizując wszelkie działania Natalia dbała o to, aby każdy uczestnik procesu miał pełną informację, rozumiał cele danego działania i swoją w nim rolę. Zawsze budowała atmosferę wsparcia dla wszystkich członków zespołu i cieszyła się jego olbrzymim zaufaniem.

Natalia stoi na straży kultury organizacyjnej dającej zespołowi przestrzeń na harmonijny rozwój i jednocześnie umiejętnie facylituje rozwiązywanie wszelkich problemów i realizację nowych wyzwań.

Maria Połońska

CEO at Kreatik

Chcesz wiedzieć, jak możemy wspólnie uzyskać efekt, o którym piszą nasi klienci – umów się na konsultację! ‍🚀 

WE HAVE PLEASURE TO WORK WITH

Zmieniałyśmy świat z

Z kim współpracowałyśmy

Uwielbiamy
rozmawiać – a Ty?